Socialinio teisingumo centras (CSJ) yra organizacija, kuri "siekia, kad socialinis teisingumas būtų britų politikos pagrindas". Jie nori spręsti didžiausias Britanijos socialines problemas ir dirbti kartu su patariamąja akademikų, praktikų ir politikos formuotojų grupe, kad ištirtų skurdo padarinius.
Savo ataskaitoje "Future Finance", kuri buvo paskelbta šį mėnesį, CSJ nagrinėja būdus, kaip galima pakeisti finansinių paslaugų aplinką, kad kai kuriems skurdžiausiems šalies žmonėms būtų suteiktos geresnės paslaugos, padedančios spręsti finansines problemas. Tai, savo ruožtu, gali lemti didesnį finansinį stabilumą. Ataskaitoje daroma išvada, kad prieiga prie pinigų, kredito, finansinio išsilavinimo ir konsultacijų dėl skolų yra pagrindiniai dalykai, kurių žmonėms reikia norint išlaikyti savo finansinę gerovę.
Skaitmeninė bankininkystė
Skaitmeninės bankininkystės atsiradimas paskatino didesnes finansines inovacijas. Skaitmeninė bankininkystė ir kitos internetinės finansinės paslaugos per pastarąjį dešimtmetį labai išaugo, ypač kuriant išmaniųjų telefonų bankininkystės programas. Nuo 2010 iki 2014 m. mobiliosios bankininkystės paslaugų naudojimas išaugo daugiau nei tris kartus, todėl dabar tik 16 proc. žmonių Jungtinėje Karalystėje niekada nesinaudoja internetine ar mobiliąja bankininkyste.
Perėjimas prie skaitmeninės bankininkystės yra labai naudingas finansų įmonėms, klientams ir visai ekonomikai, nes sumažina išlaidas, susijusias su brangių filialų tinklų ir telefoninės bankininkystės paslaugų teikimu.
Siekiant kuo geriau išnaudoti skaitmeninės bankininkystės potencialą aptarnauti mažas pajamas gaunančius namų ūkius, reikia imtis daugiau veiksmų siekiant užtikrinti, kad tokie namų ūkiai turėtų prieigą prie finansinių paslaugų internetu. Šiuo metu yra apie 1,8 milijono socialinio būsto nuomininkų, kurie negali naudotis finansinėmis paslaugomis internetu, nes jie nesugeba pereiti per tradicinius asmens tapatybės tikrinimo mechanizmus paraiškų teikimo proceso metu.
Alternatyvos tradicinei bankininkystei
Taip pat yra bankininkystės produktų ir pinigų valdymo sprendimų, kurie yra skirti būtent naujai į darbą ateinantiems žmonėms arba padėti darbuotojams, gaunantiems mažas ir (arba) nereguliarias pajamas, geriau valdyti savo pinigus ir pagerinti jų finansinę gerovę. Vienas iš pranešime akcentuojamų sprendimų yra mūsų įmonės "Suits Me®" sprendimas.
Man® tinka
"Suits Me®" buvo sukurta kaip nemokama kredito čekių bankininkystės alternatyva specialiai tiems, kuriems sunku gauti tradicinę banko sąskaitą. "Suits Me®" tikslas – suteikti paslaugą, kuri būtų aktuali ir ekonomiška darbuotojui, taip pat sprendimą, kurį būtų lengva administruoti darbdaviui.
Atidarykite einamąją sąskaitą "Suit Me®"
Prieigos prie bankininkystės trūkumas yra kliūtis norint patekti į darbą, nes rūšiavimo kodas ir sąskaitos numeris yra būtina sąlyga norint įsidarbinti. Naudojant "Suits Me®" sukurtą technologiją, "Suits Me" sąskaitą darbdavys gali atidaryti internetu arba atidaryti per savo "Suits Me®®" portalą, o tai trunka mažiau nei minutę. Per mažiau nei valandą darbdavys ir darbuotojas turi rūšiavimo kodą ir sąskaitos numerį.
Darbuotojui jų "Suits Me®" narystė yra kupina privalumų, tokių kaip narystė pinigų grąžinimo atlygio schemoje.
"Suits Me®", bendradarbiaudama su laikinojo įdarbinimo paslaugų teikėjais, suteikia žmonėms prieigą prie finansinės laisvės kartu su galimybe įsidarbinti. Jų tikslas – iki pirmųjų metų pabaigos turėti 10 000 aktyvių "Suits Me®" klientų.
Jei norite sužinoti daugiau apie "Suits Me" arba norėtumėte sužinoti, ar jūsų įdarbinimo agentūra siūlo "Suits Me®®" narystę, apsilankykite www.suitsmecard.com arba susisiekite su mumis hello@suitsmecard.com.
