Centrul pentru Justiție Socială (CSJ) este o organizație care „își propune să pună justiția socială în centrul politicii britanice”. Aceștia doresc să abordeze cele mai mari probleme sociale ale Marii Britanii și să colaboreze cu un grup consultativ format din academicieni, practicieni și factori de decizie politică pentru a cerceta efectele sărăciei.
În raportul său intitulat „Future Finance” (Finanțele viitorului), publicat luna aceasta, CSJ explorează modalități prin care peisajul serviciilor financiare poate fi schimbat pentru a oferi unor persoane dintre cele mai sărace din țară servicii mai bune, care să le ajute să facă față problemelor financiare. Acest lucru, la rândul său, poate duce la o mai mare stabilitate financiară. Raportul concluzionează că accesul la bani, credite, educație financiară și consiliere în materie de datorii sunt elementele esențiale de care oamenii au nevoie pentru a-și menține bunăstarea financiară.
Servicii bancare digitale
Apariția serviciilor bancare digitale a stimulat inovarea financiară. Serviciile bancare digitale și alte servicii financiare online au cunoscut o creștere considerabilă în ultimul deceniu, în special prin dezvoltareaaplicațiilor bancare pentru smartphone-uri. Utilizarea serviciilor bancare mobile s-a triplat între 2010 și 2014, astfel încât în prezent doar 16 % din populația Regatului Unit nu utilizează niciodată serviciile bancare online sau mobile.
Trecerea laserviciile bancare digitaleare avantaje semnificative pentru firmele financiare, clienți și economia în ansamblu, deoarece reduce costurile asociate cu furnizarea de rețele de sucursale și servicii bancare telefonice costisitoare.
Pentru a valorifica la maximum potențialul serviciilor bancare digitale în beneficiul gospodăriilor cu venituri reduse, sunt necesare mai multe măsuri care să asigure accesul acestor gospodării la serviciile financiare online. În prezent, aproximativ 1,8 milioane de locatari din locuințe sociale nu au acces la serviciile financiare online, deoarece nu îndeplinesc cerințele mecanismelor tradiționale de verificare a identității unei persoane în cadrul procesului de solicitare.
Alternative la serviciile bancare tradiționale
Există, de asemenea, produse bancare și soluții de gestionare a banilor care se adresează în mod special persoanelor care intră pe piața muncii sau care ajută angajații cu venituri mici și/sau neregulate să își gestioneze mai bine banii și să își îmbunătățească bunăstarea financiară. Una dintre soluțiile evidențiate în raport este cea a companiei noastre,Suits Me®.
Suits Me®
Suits Me® a fost dezvoltat ca oalternativă bancară fără verificare de credit, special pentru cei care au dificultăți în a obține un cont bancar tradițional. Suits Me® își propune să ofere un serviciu cu beneficii relevante și rentabil pentru angajat, precum și o soluție ușor de administrat pentru angajator.
Deschideți un cont curent Suits Me®
Lipsa accesului la servicii bancare reprezintă un obstacol în calea accesului la piața muncii, întrucât codul bancar și numărul de cont sunt condiții prealabile pentru angajare. Grație tehnologiei dezvoltate de Suits Me®, uncont Suits Me® poate fi deschis onlinesau de către angajator prin intermediul portalului Suits Me®, proces care durează mai puțin de un minut. În mai puțin de o oră, angajatorul și angajatul primesc codul bancar și numărul de cont.
Pentru angajați, abonamentul Suits Me® oferă numeroase avantaje, cum ar fi participarea la un programde recompense cashback.
Suits Me®, în colaborare cu furnizori de forță de muncă temporară, oferă oamenilor acces la libertate financiară, împreună cu oportunitatea de a se angaja. Obiectivul lor este de a avea 10.000 de clienți activi Suits Me® până la sfârșitul primului an.
Dacă doriți să aflați mai multe despre Suits Me® sau doriți să aflați dacă agenția dvs. de recrutare oferă un abonament Suits Me®, vizitațiwww.suitsmecard.comsau contactați-ne lahello@suitsmecard.com.
